業精于勤 開創榮耀

信陽榮業集團隆重召開集團慶祝成立20周年暨 2019年度總結表彰大會

發表時間:2020-01-17 16:15

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    2020年1月17日上午,信陽榮業集團在集團本部,隆重召開了集團慶祝成立20周年暨2019年總結表彰大會。集團副總以上領導,各分公司、集團本部各部門負責人和物業各項目經理,共計60余人參加了會議。會上,先后有30個單位圍繞本單位過去一年建設情況、新年度工作打算和集團發展20年來歷程進行了匯報發言,共同分享了集團發展20年來所取得經驗與成果;宣讀了集團關于表彰2019年度先進集體與個人的通報,現場對4個先進單位、11名優秀經理、61名先進個人進行了頒獎;林溪創業項目、金杯小區經理張健、林溪佳苑銷售部經理兼集團健身中心代店長翟桂祥、集團幼兒園托一班班主任葉冰清,分別代表先進單位、優秀經理與先進個人介紹了工作經驗及做法。



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各單位匯報發言


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優秀經理代表發言


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先進個人代表發言


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先進單位領獎


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優秀經理領獎


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先進個人領獎


   集團總經理付光磊代表集團在大會上作了工作報告。他首先總結了2019年度集團工作情況,充分肯定了在過去一年里所取得的成績。他指出,2019年是集團穩步發展的一年,在董事長的帶領下,各大板塊穩中求進,產業持續優化升級,“六大板塊”都呈現出了良好的發展態勢。在肯定成績的基礎上,他還指出了集團在2019年度工作中存在的一些問題,以及重點關注的矛盾。

  總經理付光磊部署安排了2020年度集團主要任務,他強調,2020年集團基本思路是:繼續在集團董事長的堅強領導下,堅持穩中求進,堅持優化升級,堅持制度完善,堅持效益與責任掛鉤,不斷加強檢查與督導,確保集團健康穩步發展。


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總經理付光磊作集團工作報告


   同時,他簡要回顧了集團發展20年的歷程,并指出:集團于1999年在信陽創立發展,至今已經整整20年了;20年來,集團發展從小到大,從弱到強,可謂道路之坎坷,歷程之艱辛,取得了今天輝煌成就確實來之不易,我們為之驕傲,更為之自豪,特別感謝董事長的正確掌舵和引領,從而使集團發展走在了信陽非公有制企業的前列,在信陽民營企業經濟發展中,牢牢樹立起一面大旗。20年來,在董事長的帶領下,我們始終腳踏實地,兢兢業業,穩步向前,與時俱進,在社會發展的浪潮中前進,他強調,業精于勤而荒于嬉,我們要珍惜今天的來之不易,相信集團在未來的道路上會走得更好,讓我們共同齊心協力,共同開創榮耀,共同譜寫榮業集團下一個十年的輝煌篇章。



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董事長孫高俊發表重要講話


  集團董事長孫高俊在會上發表了重要講話。他向受到表彰獎勵的先進單位與個人表達了祝賀,向所有支持、關心、投身榮業集團發展的朋友們和全體員工表達了感謝。他指出, 20年來集團所取的成就是來之不易的,是經過一茬茬榮業人辛勤汗水澆灌的結果,并重點圍繞“當前集團發展形勢、我們怎么辦和未來怎么干”等事關集團發展的緊要問題,講了三點意見:

  一、認清當前集團發展形勢。他指出,總結集團發展20年來的成功經驗,其中最重要的一條,就是我們始終保持了清醒的頭腦,任何時候不貪大、不圖全,務求做一個項目成功一個項目。未來市場形勢如何變化、政策導向怎么引領,對于非公企業發展來說至關重要。我們要結合自身發展實際,進一步查找問題、梳理弱項、看清短板,采取有效措施,以高度的危機感和責任感和使命感,共同推動集團持續健康發展。一是國家經濟調控手段更加嚴格,民營企業困難與機遇并存;二是集團支柱產業壓力前所未有,產業升級與轉型迫在眉捷;三是實體經濟誠信管理緊密融合,發展核心取于素質與質量。

  二、立足榮業、團結敬業。他指出,集團發展20年來,從小到大、從單一到多元,可以說這個過程是非常艱難的,成果也是可喜的,飽含了我們榮業人的智慧,體現了我們企業的擔當。但是,隨著企業不斷壯大,環境持續改善,待遇得到提高,在這些利好面前,有些同志自身要求容易放松、期望值在增大,也不珍惜機會,對于一個單位發展來說,長期下去是比較危險的,必須及時校正糾偏,保持良好的精神境界。一是要堅決克服“國營單位”的傳統思維,務必保持創業易守業難的清醒頭腦;二是要堅決克服“這山望著那山高”的臨時觀念,務必保持誠實干事的敬業精神;三是要堅決克服“家大業大浪費點沒啥”的敗落思想,務必保持艱苦奮斗的優良傳統。四是要堅決克服“你干你的、我干我的”的自大心理,務必保持團結互進的良好風尚。

  三、集團的發展方向、目標與社會擔當。他指出,集團作為信陽非公企業中的老牌企業。隨著國家改革開放深入推進,如何緊跟形勢、持續發展,是我們應該思考的根本性問題。因此,我們要在國家關于民營企業發展法規政策的引領下,緊緊圍繞集團戰略思想與部署,統籌多元板塊,打造支柱產業,夯牢實體經濟,提升誠信服務,為將集團建設成為信陽誠信優質民營企業的品牌目標而努力奮斗。一是要牢固樹立業精于勤、開創榮耀的企業理念;二是要深化推進多元聯動、求實創新的企業發展;三是要全面打造拴心留人、筑夢榮業的企業文化;四是要勇于挑起謀求福祉、回饋社會的企業責任。

  他強調,2020年對榮業集團來說是關鍵性的一年,也將是一個新的發展起點。希望大家在集團正確帶領下,以只爭朝夕的敬業精神,扎實工作,頑強拼搏,務實創新,為集團發展再添榮耀而作出新的更大的貢獻。

  最后,在新春佳節即將到來之際,他向集團全體員工獻上了祝福,祝愿大家新春愉快、身體健康、萬事如意、幸福安康。

  會議由集團副總經理宋仁強主持。






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